HR-Tech・・・、人事関連でもX-Techの波が来ているのはご存知の通り。そう、HRはヒューマン・リソースのことですが、このHRマネジメントのなかで、今話題になっているのが、1on1です。
上司と部下とが、１対１で定期的に行うミーティングですが、それが非常に効果的ってことで色々な企業でも導入されていると聞いています。
大きな組織になるほど、部下との対話が減ってくるのでその重要性が言われているのでしょう。
ところがそれはそれで弊害が出てきているということで、予想されていたことですが、そのことに関しての記事を見かけましたのでご紹介します。
さぁ、また月曜日・・・・そしてあっという間に金曜日になって、そして知らぬ間に土日が終わってまた月曜。
そんな毎日を過ごしている僕たち。
一度、「何もしない」ということをやってみる・・・これまた変な日本語かもしれませんが、考えさせられる記事がありましたのでご紹介します。
BS-NHKでやっている個人的にお気に入りの番組『コズミック フロント☆NEXT』でやっていました。
| 今から3000年前に作られた黄金の帽子「ゴールデンハット」が、ヨーロッパ各地で相次いで発見された。高度な技術で黄金が薄くのばされ、表面には不思議な円模様の装飾。いったい誰が何のためにつくったのか？表面の円模様や同心円の数や規則性をしらべていくと、ゴールデンハットにはカレンダーの役目があることが分かってきた。しかも、日食や月食という複雑な天体現象の予測にも使っていた可能性があるという。 |
私は、読書をしながら、大事だと思ったところを抜粋して後で振り返られるようにしていて、それを公開していますが、最近はその抜粋のときにGoogleドキュメントの音声入力を使いながら行っています。
ここのところ、観光特集となってしまっていますが、引き続き。『外国人が「もう一度泊まろう」と誓う日本のホテル6選』と題された記事がありました。さてさて、その6選とは！
『外国人旅行者が帰国後に懐かしむ日本』と題された記事を見かけました。
これは逆に我々側から見ると当たり前ですが、実はそうではないという「気づき」になるかと思いますので、是非ご覧いただきながら、再認識をしていただけたらと思います。
「反応吸収」という言葉をご存知でしょうか？
初めて聞いた言葉ですが、その説明のサイトがあったのでご紹介します。
| 「反応吸収」とは営業などでよく使われるスキルです。主に相手に合わせて「相槌をうったり」、相手の言葉を「繰り返したり」することをいいます。 |