外側にある評価軸とは・・・・
| 「外側にある評価軸」とは、簡単にいえば偏差値や収入や家柄など、本人の資質ではなく、世間の評価に寄った評価軸のことです。もっと身近な話でいえば、イケメンであるとか美人であるとか、美醜にまつわる評価も、外側の評価軸だといえます。 |
とはいえ・・・・
| 今すぐに「外側の評価軸」を無視して、自分の評価軸だけで生きていけばいいわけではありません。そうではなく、外側からの評価に対して、まずは自覚的になることが大切なのです。そのためにはまず、何をすればいいのでしょうか？ |
とも書かれています。ではどうすれば？？？
起業のプロセスにおいて起業家を支援・激励し、孤立感を持ちそうになる時に備えておくための仕組みは多く存在する・・・とのこと。
私も起業を志すもののその経験はないので、まだ分かりません。
この仕組みの４つが紹介されています。
人気のミーティング形式とは？
| スケジュール調整サービス「Doodle」が英国、米国、ドイツ、スイスの社会人6500人を対象に最近実施したこのアンケート調査では、回答者の76％という圧倒的多数が直接対面式のミーティングを好む結果となった。2番目は電話会議（7％）、3番目はビデオ会議（5％）、4番目はSlackなどのインスタントメッセージ（IM）による会議（4％）となっている。 |
なぜ対面が人気なのでしょうか？
いままで、それは無理・・・と聞いていたのですが、実際はどうなのでしょうか。
| 週末に余計に睡眠を取ることで、その週の睡眠負債を返済できるのかどうかということだ。そしてその答えは、「その可能性もなくはない」だ。 |
成功した起業家が実践している10の「朝の習慣」が紹介されていましたので、共有します。
ものすごい勢いで、自動車の生産台数や、タイヤの販売数が減っているようです。
この数字を見ると、まさにデジタル・トランスフォーメーション。デジタルが物理的な世界を変えようとしています。
ゾゾスーツ・・・・すっかり聞かなくなりました。
| 数百個のドットマーカーが配置されたボディスーツを着て撮影した12枚の写真から、全身の精緻な採寸を行い、ぴったりサイズの服を注文できる |
という代物でしたが・・・
まだ注文はできるようですね・・・・。（こちら）
就活クチコミサイトのワンキャリアが、採用された学生が実施に企業に提出したエントリーシートを匿名で公開しているということで話題になりました。
ここで言いたいのは、就職活動の本質を見失うなということのようです。
確かにそうなんです。ノウハウだけマスターして、就職活動をクリアしたとして、それはお互いに不幸になるということだと思います。
私はアマゾンプライムに登録していますが、何か新しいのを見ようとするときに、「アカデミー賞受賞」というようなのを一つのキーワードとして作品を探します。
たまに「？？」となってしまう作品があります。私の理解力がないのか？と思ったりしていましたが、これを見ると少しホッとしまいた。というか、確かに興行収入で決まってしまってもどうかと思いますのが、かけ離れているのもちょっとどうかと思うところもあります。